Kick-off dự án phần mềm quản lý nhân sự DIGINET tại Colour Billion: Bước chuyển mình từ thủ công sang vận hành số hóa toàn diện

17/04/2026 09:07
Kick-off dự án phần mềm quản lý nhân sự DIGINET tại Colour Billion: Bước chuyển mình từ thủ công sang vận hành số hóa toàn diện

Trong bối cảnh các doanh nghiệp sản xuất ngày càng chịu áp lực về tốc độ, độ chính xác, khả năng mở rộng và ngôn ngữ sử dụng, việc chuyển đổi số trong quản trị nội bộ không còn là lựa chọn mà là yêu cầu tất yếu. Vào ngày 15/4/2026 đã diễn ra lễ kick-off dự án triển khai phần mềm quản lý nhân sự giữa DIGINET và Colour Billion, đây chính là cột mốc quan trọng đánh dấu hành trình thay đổi toàn diện trong cách vận hành của doanh nghiệp này.

Colour Billion – Doanh nghiệp sản xuất đặc thù với yêu cầu quản lý cao

Colour Billion là công ty chuyên cung cấp các dòng sơn cao cấp dành cho da và vải, ứng dụng trong nhiều sản phẩm như mặt giày, quần áo, áo phản quang, trái bóng hay balo. Khác với sơn tường thông thường, sản phẩm của Colour Billion đòi hỏi những tiêu chuẩn kỹ thuật vượt trội như: độ bền uốn cao, độ dẻo dai linh hoạt, khả năng bám dính tốt, không nứt khi co giãn theo bề mặt vật liệu,… Chính vì vậy, khách hàng của Colour Billion là các thương hiệu lớn như Nike, Puma, Adidas – những đối tác yêu cầu cực kỳ khắt khe về chất lượng và quy trình.

Với công ty mẹ đặt tại Đài Loan và hệ thống nhiều nhà máy sản xuất tại Việt Nam (cả miền Bắc và miền Nam), Colour Billion sở hữu quy mô hoạt động đa khu vực, đa ngôn ngữ và yêu cầu quản trị phức tạp.

phần mềm nhân sự cho công ty colour billion

>>> Xem thêm: Kick-off dự án phần mềm nhân sự DIGINET HR tại Công ty TNHH OKIA OPTICAL VIỆT NAM

Bài toán vận hành: Khi Excel và quy trình thủ công trở thành “điểm nghẽn”

Dù sở hữu năng lực sản xuất mạnh mẽ, nhưng hệ thống quản lý nội bộ của Colour Billion vẫn đang vận hành chủ yếu bằng phương pháp thủ công thông qua Excel. Hơn nữa, toàn bộ nghiệp vụ nhân sự gần như được đảm nhiệm bởi chỉ 1 nhân sự HR, cùng với 1 kế toán trưởng, dẫn đến áp lực công việc lớn và tiềm ẩn nhiều rủi ro: sai sót số liệu, thiếu tính đồng bộ giữa các bộ phận, khó kiểm soát và truy vết thông tin, mất nhiều thời gian cho các thao tác lặp lại,…

Bên cạnh đó, vì là doanh nghiệp nước ngoài nên Colour Billion cũng đặt ra yêu cầu đặc biệt về ngôn ngữ: hệ thống phải hỗ trợ song ngữ Việt – Trung, đảm bảo kết nối thông suốt với công ty mẹ.

Giải pháp DIGINET phát triển theo nhu cầu của Colour Billion

Hiểu rõ bài toán thực tế của Colour Billion, DIGINET không chỉ cung cấp một phần mềm, mà đưa ra giải pháp quản trị nhân sự tổng thể, được thiết kế linh hoạt theo đặc thù doanh nghiệp.

Các phân hệ quản lý nhân sự sẽ được triển khai gồm:

  • Phân hệ C&B – Chuẩn hóa và tự động hóa quy trình chấm công – tính lương
  • Phân hệ Self Service – Tăng tính chủ động cho nhân viên và quản lý
  • Ứng dụng Mobile – Quản trị mọi lúc, mọi nơi

Trong quá trình đánh giá và lựa chọn, DIGINET đã chứng minh năng lực thông qua khả năng tùy chỉnh theo đặc thù doanh nghiệp, hiểu sâu bài toán vận hành thực tế, đáp ứng yêu cầu đa ngôn ngữ và cam kết triển khai nhanh chóng, hiệu quả. Chính vì vậy, Colour Billion đã tin tưởng lựa chọn DIGINET là đối tác đồng hành trong dự án chuyển đổi số quan trọng này.

Bên cạnh đó, Colour Billion cũng đặt mục tiêu hoàn thiện hệ thống trong thời gian sớm nhất để nhanh chóng giải quyết triệt để các vấn đề nhân sự hiện tại, nâng cao tính minh bạch và chính xác dữ liệu, tối ưu nguồn lực và chi phí vận hành, tạo nền tảng vững chắc cho việc mở rộng trong tương lai

Dự án triển khai phần mềm nhân sự giữa DIGINET và Colour Billion không chỉ là sự khởi đầu của một hệ thống phần mềm mới, mà còn là bước chuyển mình chiến lược, từ quản lý thủ công sang vận hành số hóa chuyên nghiệp.

Với kinh nghiệm triển khai các giải pháp ERP và HRM theo yêu cầu riêng của từng doanh nghiệp, DIGINET tiếp tục khẳng định vai trò là đối tác công nghệ đáng tin cậy, đồng hành cùng doanh nghiệp trên hành trình tối ưu vận hành và phát triển bền vững.

Tác giả : Thái Hòa